La campagne est ouverte jusqu’au 28 février. Retrouvez ci-dessous les documents concernés :
Circulaire
Annexe 1 (première demande)
Annexe 2 (renouvellement)
Les personnels d’enseignement, d’éducation ou d’orientation peuvent demander un aménagement du poste de travail ou une affectation sur poste adapté lorsqu’ils sont confrontés à une altération de leur état de santé.
Modalités d’affectation sur poste adapté :
Affectation sur poste adapté de courte durée (PACD) :
- Prononcée pour une durée d’un an.
- Renouvelable pour une durée égale (limite de 3 ans).
Affectation sur poste adapté de courte durée (PALD) :
- Prononcée pour une durée de 4 ans renouvelable.
Situation administrative :
Affectation sur de nouvelles fonctions :
Toute demande d’affectation sur poste adapté doit être accompagnée d’un projet professionnel élaboré avec le concours des services académiques.
Le projet doit servir l’objectif d’un retour vers le métier d’origine ou préparer une réorientation.
Conséquences administratives :
L’agent est soumis aux obligations réglementaires des services attachés au nouvel emploi (le poste occupé précédemment est déclaré vacant).
À la sortie du dispositif, l’agent doit participer au mouvement intra-académique ou intra-départemental.
Le temps passé sur poste adapté n’est pas suspensif du décompte de l’ancienneté dans le poste.
Dossier :
- Demande motivée (courrier)
- Formulaire de première demande ou de renouvellement
- Certificat médical récent et détaillé, sous pli cacheté
Le dossier est à adresser par mail au plus tard le lundi 28 février 2022 : correspondant-handicap@ac-reunion.fr
Le certificat médical devra être adressé par voie postale : Rectorat de la Réunion – Service médecine de prévention – 24 avenue Georges Brassens – CS 71003 – 97743 Saint Denis Cedex 9.
(Préciser sur l’enveloppe le nom, prénom, grade et mention PACD).
SNUDI FO 974 